Задачи и функции

Основными задачами управления являются:

• реализация принципов государственной политики в сфере образования, воспитания, охраны детства;
• разработка стратегии по реализации в Сморгонском районе единой государственной политики в сфере образования, охраны детства;
• соблюдение конституционных прав граждан на образование и социальных гарантий участников образовательного процесса;
• выполнение образовательных и государственных социальных стандартов;
• осуществление контроля в сфере образования, воспитания, охраны детства;
• обеспечение эффективности функционирования учреждений образования;
• удовлетворение потребностей подведомственных учреждений в педагогических и иных кадрах;
• создание системы непрерывного образования, повышения квалификации и переподготовки педагогических кадров;
• содействие общественным объединениям в их деятельности по вопросам образования;
• координация деятельности органов государственного управления района, организаций, находящихся на территории Сморгонского района, по вопросам реализации государственной политики в сфере образования;
• выявление, обобщение и распространение передового педагогического опыта, внедрение новых технологий обучения и воспитания, организация экспериментальной и инновационной деятельности в сфере образования;
• развитие международного сотрудничества в сфере образования;
• получение прибыли от приносящей доходы деятельности.

Основными функциями управления являются:

• обеспечение исполнения законодательства Республики Беларусь в сфере образования, воспитания, охраны детства;
• анализ состояния и прогноз развития учреждений образования, координация и контроль за их деятельностью, внесение предложений по оптимизации;
• осуществление мер по укреплению материально-технической базы учреждений образования;
• контроль в пределах своей компетенции за выполнением государственными учреждениями образования, расположенными на территории района, законодательства Республики Беларусь об образовании, принятие мер к устранению его нарушений в установленном порядке;
• создание системы оперативного информирования работников управления, руководящих и педагогических работников учреждений образования об инновационных процессах в образовательной деятельности, в управлении системой и учреждениями образования;
• обеспечение учебно-методического руководства деятельностью учреждений общего среднего образования всех видов, учреждений дошкольного образования, учреждений дополнительного образования детей и молодежи, социально-педагогических учреждений, воспитательно-оздоровительных учреждений образования;
• осуществление контроля за качеством образования в учреждениях образования;
• осуществление функции учредителя организаций, находящихся в собственности района и относящихся к ведению управления;
• организация научно-методической экспертизы проектов, представленных педагогическими работниками и учреждениями образования по совершенствованию образовательного процесса;
• организация проведения олимпиад, спартакиад, конкурсов, слетов и других мероприятий среди обучающихся, подготовка и обеспечение к участию команд в областных и республиканских мероприятиях, поддержка талантливой и творческой молодежи;
• проведение работы по подбору, расстановке кадров руководителей подведомственных учреждений, согласование кандидатур на должности руководителей, заместителей руководителей учреждений образования Сморгонского района в соответствии с законодательством;
• осуществление государственной кадровой политики, направленной на комплектование управления, подведомственных учреждений высококвалифицированными специалистами, обеспечение их подбора и расстановки, формирование в пределах своей компетенции руководящего кадрового состава и его резерва, создание отраслевой системы подготовки и переподготовки кадров;
• организация приема граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей и юридических лиц, рассмотрение их обращений, принятие в установленном порядке по ним необходимых мер в пределах своей компетенции;
• взаимодействие с управлениями, отделами и структурными подразделениями Сморгонского райисполкома, с государственными и общественными организациями, принятие в пределах своей компетенции мер по защите социально-экономических прав и интересов работников управления и подведомственных учреждений;
• обеспечение контроля за созданием учреждениями образования условий, обеспечивающих качество образования и воспитания обучающихся, гарантирующих охрану и укрепление здоровья обучающихся, условий для организации их питания, медицинского обслуживания, подвоза;
• проведение в пределах своей компетенции анализа контроля состояния материальной базы учреждений образования, планирование капитального и текущего ремонтов, показателей энергосбережения, контроль за составлением смет, договоров, выполнением работ, организацией обследования конструкций зданий учреждений образования;
• определение объемов финансирования и материально-технического обеспечения подведомственных учреждений образования в пределах выделенных бюджетных ассигнований и ресурсов, контроль за их образовательной и финансово-хозяйственной деятельностью;
• организация снабжения учреждений образования учебно-программной документацией, бланками документов об образовании;
• создание для детей и подростков с особенностями психофизического развития условий для получения образования, коррекции нарушений развития и обеспечения социальной адаптации;
• осуществление мер по профилактике безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних;
• осуществление функции органа опеки и попечительства в отношении несовершеннолетних лиц, деятельность по защите прав несовершеннолетних, создание условий для охраны жизни и здоровья детей, организации питания, досуга;
• обеспечение выполнения действующего законодательства, регулирующего защиту прав и интересов детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, и усыновленных детей;
• осуществление учета детей, оставшихся без попечения родителей, детей, находящихся в социально опасном положении;
• подготовка материалов, связанных с защитой прав и интересов детей, оставшихся без попечения родителей, и детей, находящихся в социально опасном положении, в суды, органы прокуратуры и другие государственные органы;
• осуществление контроля за условиями проживания детей-сирот, детей, оставшихся без попечения родителей, и усыновленных детей, а также за сохранностью жилых помещений и имуществом, закрепленными за данными категориями детей;
• осуществление деятельности, связанной с организацией оздоровления детей;
• изучение деятельности в подведомственных учреждениях образования по обеспечению  качества образования;
• организация первичного учёта в подведомственных управлению организациях, получение в установленном порядке статистических и бухгалтерских отчетов, составление сводных статистических и бухгалтерских отчётов, обеспечивающих своевременное представление их в соответствующие органы;
• обеспечение своевременного рассмотрения и разрешения предложений, заявлений и жалоб граждан;
• осуществление анализа, контроля и координации за деятельностью учреждений образования по обеспечению здоровых и безопасных условий при организации образовательного процесса;
• в соответствии с действующим законодательством обеспечение выполнения согласно компетенции управления административных процедур по заявлениям заинтересованных лиц;
• осуществление административных процедур по выдаче справок и иных документов;
• обеспечивает организацию работы на основе заявительного принципа «одно окно»;
• осуществление иных функций, установленных  законодательством Республики Беларусь.